Um Boeing 737 da Southwest Airlines decola do Aeroporto Internacional de Los Angeles com destino a Las Vegas em 19 de setembro de 2024 em Los Angeles, Califórnia.
Kevin Carter | Imagens Getty
A Elliott Management disse na terça-feira que convocará uma reunião especial. Sudoeste Companhias Aéreas “já na próxima semana”, logo depois de a empresa propor uma grande mudança no conselho que esperava poder evitar uma briga por procuração.
O impulso ocorre dias antes da reunião de investidores da companhia aérea, onde se espera que melhorias e mudanças operacionais sejam reveladas. Elliott está tentando destituir o CEO Bob Jordan e o presidente executivo Gary Kelly, este último já prometeu renunciar em 2025. O ativista apresentou uma lista de dez diretores, composta por executivos de companhias aéreas e ex-reguladores ou funcionários do governo.
“Acreditamos que novos líderes competentes, trabalhando por meio de um processo cuidadoso e ponderado, devem traçar um caminho para a Southwest”, disseram o sócio da Elliott, John Pike, e o gerente de portfólio, Bobby Hsu, em uma carta aos acionistas.
“Nós não “Apoie o rumo atual da empresa, que está sendo conduzido caoticamente por um grupo de executivos em modo de autopreservação”, escreveram Pike e Xu.
A assembleia de acionistas da Southwest normalmente está marcada para maio, mas ao convocar a assembleia especial, Elliott espera eleger novos diretores muito mais cedo. São necessários vários meses para que ambos os lados obtenham o apoio dos acionistas, e um acordo é sempre possível nesse ínterim.
Elliott disse que os consultores da Southwest tentaram limitar o número de acionistas com direito a voto por meio do que chamou de “data de registro falsa”.
A Southwest Airlines revelou em julho mudanças significativas em seu modelo de negócios com mais de 50 anos: em breve eliminará os assentos abertos em favor de assentos atribuídos, oferecerá assentos com mais espaço para as pernas que exigirão tarifas mais altas e começará a voar em voos noturnos. Partidas. O diretor de operações, Andrew Watterson, alertou na semana passada a equipe para se preparar para “decisões mais difíceis” em sua tentativa de restaurar os lucros, à medida que a companhia aérea enfrenta custos crescentes e mudanças nos padrões de viagens.
A empresa não tem planos de demitir funcionários, mas pode reduzir sua presença em algumas cidades e permitir que os trabalhadores se desloquem para outras bases, segundo pessoa a par do assunto.
A Southwest divulgará uma atualização de programação na quarta-feira que mostrará os voos até o início de junho. No início deste mês, o presidente executivo e ex-CEO Gary Kelly disse que deixaria o cargo após a reunião de acionistas da transportadora no próximo ano.
A Brotherhood of Aircraft Machinists Association, que representa os mecânicos da Southwest e se reuniu com Elliott, disse na semana passada que o investidor ativista deixou claro que “sua visão para mudar a Southwest é que Robert Jordan não permanecerá como CEO e se Elliott puder fornecer impacto suficiente no conselho de administração, outros executivos seniores provavelmente também serão substituídos.”
“A necessidade de mudança é urgente e o nosso pedido de uma reunião especial poderá surgir já na próxima semana”, disseram Pike e Xu.
A Southwest não respondeu imediatamente a um pedido de comentário.
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